Avec la concurrence sur le marché du travail, décrocher un entretien n’est pas chose simple, surtout si vous êtes dans le cadre d’une reconversion professionnelle. Bien que vous ayez une expérience professionnelle intéressante, elle risque de ne pas correspondre au nouveau poste.
Dans l’espoir d’être reconverti, vous devez mettre toutes les chances à côté de vous pour trouver un poste qui vous convient. Cela commence par l’écriture d’une lettre de motivation qui accroche le recruteur et lui donne envie de vous rencontrer, vous aurez par la suite, tout l’entretien pour le convaincre de vos capacités.
Les raisons d’une reconversion professionnelle
La reconversion professionnelle est parfois nécessaire pour redonner vie à sa carrière. Il est vrai que de plus en plus d’employés passent par cette phase. Toutefois, il est important de savoir décrire les causes qui vous ont poussé à vous convertir professionnellement.
Prendre la décision de changer de profession peut être après un déclic ou une prise de conscience, cela dépend de vous. Toutefois, il existe plusieurs raisons qui peuvent vous pousser à prendre une telle décision :
- vous souhaitez vivre de votre passion ;
- vous espérez créer un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle ;
- vous voulez gagner plus d’argent ;
- vous revenez suite à un accident professionnel ;
- vous êtes à la recherche de l’indépendance.
Prendre une telle décision est personnel, cependant, vous devez être capable d’argumenter les causes de votre reconversion professionnelle dans le cadre d’un entretien d’embauche, pendant des événements spéciaux pour les rencontres professionnelles et lors de l’écriture de votre lettre de motivation.
Vous devez alors mettre en valeur votre parcours, riche de réussites et d’échecs également, puis détailler les étapes de cette décision, à commencer par les raisons qui vous ont poussé à quitter votre ancien poste. Vous passerez ensuite aux idées que vous avez pour votre prochaine orientation.
Le plan d’une lettre de motivation dans le cadre d’une reconversion professionnelle
Lors de l’écriture d’une lettre de motivation, dans le cadre d’une reconversion professionnelle, pensez d’abord à écrire une candidature simple, puis insistez sur la partie de la reconversion. Le plan de la lettre de motivation est assez simple. D’abord, rédigez quelques lignes sur l’entreprise que vous visez, ses valeurs et son poids dans le marché.
Par la suite, parlez de vous. C’est dans ce paragraphe que la reconversion professionnelle doit être abordée. Expliquez les raisons qui vous ont poussé à vouloir changer votre vie professionnelle. Pensez par ailleurs à décrire une expérience que vous avez eue ou un poste que vous avez occupé par le passé, et qui représente un pont entre votre ancien domaine de travail et celui que vous voulez intégrer.
Puis, mettez le point sur les qualités que vous avez acquis durant votre ancienne vie professionnelle et qui peuvent ajouter une valeur aux yeux du recruteur. Finalement, vous devez conclure votre lettre de motivation avec une formule de politesse ainsi qu’une proposition de prise de contact.
Appuyer les causes de la reconversion professionnelle
En écrivant votre lettre de motivation ou durant l’entretien d’embauche, vous devez être capable de motiver les raisons de votre reconversion professionnelle, cela vous aide à prouver à votre nouvel recruteur que votre décision n’a pas été prise sur un coup de tête et que vous êtes prêt à redonner sens à votre carrière pour le rassurer de votre investissement dans l’entreprise.
L’important dans ce genre de cas est de pouvoir assumer et argumenter vos choix sans devoir vous excuser, et surtout d’éviter de parler négativement de votre ancien secteur ou ancienne entreprise.
Par ailleurs, insistez sur les similitudes et les passerelles entre les deux professions dans votre lettre de motivation. Prenez le temps de comparer et de repérer ses similitudes avant de commencer votre lettre. Enfin, misez sur vos soft skills, qui vous permettront d’être en mesure d’occuper ce nouveau poste.
